3月17日，省森工总医院召开2022年工作会议。会议全面总结了2021年工作，明确今后一个时期的发展思路，并对2022年重点工作进行了安排部署。

 

　　

 

　　

2022年森工总医院要重点抓好以下这些事

换挡提速“五个新”

01

构架新体系

 

　　

02

引领新趋势

 

　　

03

提升新效能

 

　　

04

激活新动力

 

　　

05

建设新文化

实施好六项行动

实施医院管理提升行动

实施医疗质量提升行动

实施医疗安全提升行动

实施学科建设提升行动

实施人才队伍提升行动

实施文化管理提升行动

努力做好十项重点工作>>

 

　　

01

　　引进3.0T磁共振、双源CT、DSA等大型设备13套； 

　　

02

　　建设大型医技楼； 

　　

03

　　美丽医院建设提档升级； 

　　

04

　　三级医院等级评审迎检，国家公立医院绩效考核晋位提档； 

　　

05

　　召开中国蜂疗大会； 

　　

06

　　通过国家信息安全等级保护三级认证； 

　　

07

　　成立综合服务中心； 

　　

08

　　升级消化内镜中心、导管室、日间手术室； 

　　

09

　　成立慢病管理中心，加快MMC（国家标准化代谢疾病管理中心）省级中心建设； 

　　

10

　　成立介入科、感染疾病科、心理科等科室。 

　　

记者在会上获悉，刚刚过去的一年，森工总医院多项工作成效显著，医疗服务水平和综合实力快速提升，全院人才学科建设亮点纷呈，社会影响力、患者满意率、员工幸福感不断增强；这一年里，森工总医院在集团党委和省卫健委的坚强领导下保发展、强定位、铸平台、抓服务、谋全局、洞人心，全院上下凝心聚力、积极进取，统筹疫情防控和运营管理，各项经济指标和技术指标均突破历史最好水平，为“十四五”迈出了坚实的第一步。

2021年森工总医院荣获多项个人和集体荣誉

检验科荣获“林业系统巾帼建功先进集体”

　　

　　

　　

　　

　　血液透析中心荣获全国五一巾帼标兵岗 

　　

　　

　　

　　

　　

　　医院荣获“全国红十字模范单位”光荣称号 

　　

　　

　　

　　

　　

　　全省志愿服务“五个100”先进典型 

　　

　　

　　

　　

　　

　　全省第八批学雷锋活动示范点 

　　

　　

　　

　　

　　

　　由林业工会命名的“于可成工匠创新工作室”“张怀勇劳模创新工作室”正式落户 

　　

　　

　　

　　

　　

　　倪姗荣获“全省百万职工五小创新竞赛优秀成果二等奖” 

　　

　　

　　

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全院医护工作者在各自工作岗位上通过视频收听收看会议。